Auteur: NETEX Gorinchem

Al langer geldt de verplichting voor de meeste bedrijven met een energieverbruik hoger dan 50.000 KWh of 25.000 m3 gas om energiebesparende maatregelen met een terugverdientijd van vijf jaar of minder. Met ingang van 1 januari 2023 wordt deze verplichting uitgebreid richting CO₂-reductie. Artikel 2.15 Wet Milieubeheer wordt hiertoe aangepast en zal ook onderdeel worden van de Omgevingswet.

Dit laatste loopt onder meer via het geplande actualisatietraject van erkende maatregelen in 2023. Als de systematiek van erkende maatregelen ongeschikt is, kan een energiebesparingsonderzoek verlangt worden. Dit onderzoek is voor bedrijven met een jaarlijks energiegebruik vanaf 10 miljoen kWh of 170.000 m3 aardgas(equivalent) verplicht. Bekeken wordt of met deze verplichting invulling gegeven kan worden aan de verplichtingen uit de EED (verplicht uitvoeren energie-audit en verslaglegging).

Overige wijzigingen

• Maatregelen voor doelmatig beheer en onderhoud (DBO) worden duidelijker in de energiebesparingsplicht opgenomen;
• Zonnepanelen (met een maximale terugverdientijd van 5 jaar) worden verplicht gesteld op daken en ongebruikte oppervlakken in de gebouwde omgeving (aansluitend op Zonneladder 2019);
• Energiebesparingsplicht wordt met een wijziging direct van toepassing op circa. 14.000 eenvoudige vergunningsplichtige bedrijven met een omgevingsvergunning milieu;
• Het wordt mogelijk gemaakt om met geselecteerde keurmerken invulling te geven aan de informatieplicht en/of het verbrede energiebesparingsonderzoek.

Opvolging MJA3-convenant

Koepel- en brancheorganisaties pleiten voor programmatische ondersteuning van met name MKW-bedrijven om verdere energiebesparing en CO₂-reductie te stimuleren. Uit onderzoek blijkt dat ten opzichte van de Wet Energiebesparing met een convenant 1,3 Mton meer aan CO₂-reductie gerealiseerd kan worden.

Koepels en branches, waaronder FTN, hebben een gezamenlijke brief opgesteld die aangeboden wordt aan de Tweede Kamer.

De Nederlandse Arbeidsinspectie gaat strenger optreden tegen bedrijven die de registratie en beoordeling van gevaarlijke stoffen niet op orde hebben. Het gaat hier dus met name om de Risico-Inventarisatie en Evaluatie (RI&E). Basis hiervoor is een aanpassing van de Beleidsregel boeteoplegging arbeidsomstandighedenwetgeving die het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft doorgevoerd.

Voorheen kregen bedrijven bij het ontbreken van het gevaarlijke stoffendeel in de RI&E eerst een waarschuwing en pas bij een herinspectie een boete. Door de  aanpassing van de boeteoplegging krijgen deze bedrijven geen waarschuwing, maar direct een boete en is het bedrag van de boete verhoogd. De regels voor bedrijven die werken met gevaarlijke stoffen zijn niet veranderd, maar de inspectie gaat strenger handhaven om zo de blootstelling van werknemers aan gevaarlijke stoffen te voorkomen en de sancties zijn verzwaard.

Overigens zijn alle werkgevers verplicht om een RI&E op te stellen waarin, naast een inventarisatie van risico’s, een plan van aanpak van deze risico’s is opgenomen..

CORONA UPDATE 114

Beste leden,

In vervolg op eerdere berichten, willen wij onderstaande actualiteiten onder uw aandacht brengen.

TVL Q1 2022 nu aan te vragen

 Tot 31 maart 17.00 uur kan TVL Q1 2022 aangevraagd worden. Het subsidiepercentage is 100%. Er kan weer gekozen worden tussen twee referentieperioden: het eerste kwartaal van 2019 of het eerste kwartaal van 2020.

Voorwaarden Q1

U kunt een aanvraag doen bij een minimaal omzetverlies van 30% en minimaal € 1.500 vaste lasten per kwartaal. Het gaat hier wederom niet om de werkelijke vaste lasten maar de vaste lasten die berekend worden op basis van het percentage vaste lasten dat voor de hoofdactiviteit is vastgesteld. Voor textielverzorging is dat 23%. Onder omzet worden verstaan alle inkomsten zonder de ontvangen btw en vóór aftrek van kosten en vaste lasten. Ontvangen TVL of andere Covid-19 subsidies (zoals TOGS, NOW, etc.) tellen niet mee als omzet.

Ook moet aan de overige voorwaarden worden voldaan.

Mkb-bedrijven kunnen maximaal € 550.000 subsidie voor het eerste kwartaal ontvangen. Voor grote bedrijven is het maximum  € 600.000.

Maximale staatssteun

Na het krijgen van de subsidie mag in totaal niet meer dan € 2,3 miljoen aan overheidssteun zijn ontvangen op basis van de Tijdelijke kaderregeling inzake staatssteun ter ondersteuning van de economie vanwege de huidige COVID-19-uitbraak Dit maximum is met ingang van TVL Q4 2021 verhoogd (eerder: € 1,8 miljoen). Let op: als uw bedrijf onderdeel uitmaakt van een groep, geldt dit maximumbedrag voor de hele groep samen.

 NETEX 24/7 info lijn

Voor nadere info of toelichting kunt u steeds met het secretariaatsbureau contact opnemen via het reguliere telefoonnummer en e-mailadres, dan wel via het e-mail adres netex@netex.nl

Met vriendelijke groet,

Nederlandse Vereniging van Textielreinigers,

Arthur Linssen

CORONA UPDATE 113

Beste leden,

In vervolg op eerdere berichten, willen wij onderstaande actualiteiten onder uw aandacht brengen.

 Vraag nu NOW6 aan!

 Voor de periode 1 januari tot en met 31 maart 2022 kan NOW6 aangevraagd worden. De aanvraagperiode voor de voorschotten loopt tot en met 13 april 2022 via het UWV.

Het voorschot wordt in 3 termijnen betaald. Nog niet bekend is wanneer de definitieve vaststelling kan worden aangevraagd.

 Overeenkomsten met NOW5

De overeenkomsten tussen beide regelingen zijn:

• minimaal 20% omzetverlies;
• maximaal op te geven omzetverlies van 90% (ook als u het omzetverlies schat tussen 90 en 100%);
• een vergoeding van 85% van het opgegeven omzetverlies;
• vergoeding van maximaal 2 keer het maximale dagloon;
• voorschotpercentage van 80%;
• een percentage loonsomvrijstelling van 15%.

 Verschillen eerdere NOW-regelingen

De verschillen zijn:

• de referentiemaand voor de loonsom wordt oktober 2021;
• de referentieomzet-periode wordt berekend door de omzet van 2019 te delen door 4;
• de omzetmeetperiode is januari, februari, maart 2022 (hier kan niet, zoals in de NOW1-NOW4, een periode gekozen worden).

 NETEX 24/7 info lijn

Voor nadere info of toelichting kunt u steeds met het secretariaatsbureau contact opnemen via het reguliere telefoonnummer en e-mailadres, dan wel via het e-mail adres netex@netex.nl

Met vriendelijke groet,

Nederlandse Vereniging van Textielreinigers,

Arthur Linssen

Op zaterdag 9 april a.s. gaat het dan toch echt gebeuren! Een algemene ledenvergadering én de 24e Worksopdag die gehouden worden bij Polymark in Nieuwegein waar we elkaar weer in levende lijve kunnen ontmoeten! Zet deze dag in uw agenda!

De Worksopdag belooft opnieuw een inspiratiebron te worden. Op de “ondernemersmarkt” kunt u van gedachten wisselen met uw concullega’s maar vooral ook specialisten op diverse vakgebieden! Communicatie en bedrijfsovernames zijn enkele van de onderwerpen die centraal staan.

De 24e Worksopdag wordt mogelijk gemaakt door medewerking van onderstaande bedrijven die – uiteraard – ook vertegenwoordigd zullen zijn:

Polymark, Landuwasco, Christeyns, BufaCare, Thermopatch

Corona Update 112

Beste leden,

In vervolg op eerdere berichten, willen wij onderstaande actualiteiten onder uw aandacht brengen.

Nederland in drie stappen open

Veel informatie over de te verwachten versoepelingen was reeds uitgelekt. Gisteravond bevestigde minister Kuipers van VWS de versoepelingen die in drie stappen doorgevoerd worden. Deze stappen worden hieronder toegelicht.

 Isolatie

Het isolatieadvies wordt versoepeld per vrijdag 18 februari. De isolatieduur wordt verkort van minimaal 7 dagen naar 5 dagen (indien 24 uur klachtenvrij). Iedereen gaat nog steeds in isolatie na een positieve test en ook als men een boosterprik heeft gehad. Bij een positieve test met coronaklachten begint de isolatieperiode vanaf het moment dat er klachten zijn. Bij een positieve test zonder coronaklachten begint de isolatieperiode vanaf de datum van de test.

Thuisquarantaine (thuisblijven)

Bij klachten geldt altijd quarantaine. In andere gevallen is soms quarantaine nodig. Blijkt uit een coronatest een besmetting, dan geldt isolatie in geval iemand gevaccineerd of hersteld is.

Voor werknemers in essentiële bedrijfsprocessen geldt de uitzondering die in Corona Update 110 (van 26 januari jl.) toegelicht is.

 Blijvende adviezen

Het advies blijft om gedragsregels te blijven volgen zoals handen wassen, hoesten en niezen in de elleboog, geen handen schudden, afstand houden of het dragen van een mondkapje op plekken waar het druk is, voldoende frisse lucht, regelmatig een zelftest doen, testen bij klachten en het halen van een vaccin of boosterprik.

 Stap 1: per direct

Per direct wijzigt het advies om zoveel mogelijk thuis te werken: werk maximaal de helft van de werktijd op kantoor. Tevens vervalt het advies om thuis niet meer dan 4 mensen te ontvangen.

 Stap 2: 18 februari

Vanaf vrijdag 18 februari kunnen alle locaties in ons land weer open tot 01.00 uur. Het coronatoegangsbewijs (3G) blijft nog tot 25 februari gelden op alle locaties waar die nu al getoond moet worden. Zoals in de horeca, in bioscopen, musea en theaters en bij professionele sportwedstrijden. Eenmaal binnen op deze locaties is een vaste zitplaats, het dragen van een mondkapje en het houden van 1,5 meter afstand niet meer verplicht. Ook geldt er geen bezoekersnorm meer. Op locaties met meer dan 500 mensen is een vaste zitplaats en het dragen van een mondkapje bij verplaatsing nog wel verplicht. Het isolatieadvies na een positieve test wordt ingekort naar 5 dagen, mits iemand 24 uur geen klachten meer heeft.

 Stap 3: 25 februari

De laatste stap is op vrijdag 25 februari. Dan gelden weer de normale openingstijden. Dan wordt ook afscheid genomen van: het coronatoegangsbewijs (3G) op locaties waar minder dan 500 mensen binnen zijn, de verplichte 1,5 meter afstand, het dragen van een mondkapje bij verplaatsing in de horeca, in het onderwijs of in de winkel, een maximaal aantal bezoekers en een vaste zitplaats in bijvoorbeeld de horeca. Dat betekent dus dat ook de grote nachtclubs, discotheken, festivals en evenementen weer onbeperkt opengaan. Op plekken binnen waar meer dan 500 mensen bij elkaar komen en hier geen vaste zitplaats hebben, bijvoorbeeld in de nachthoreca of op festivals, moet iedereen een negatieve testuitslag laten zien. Dit geldt niet voor doorstroomlocaties zoals beurzen en congressen. Om kwetsbare mensen de mogelijkheid te bieden om veilig te reizen, blijft het ook vanaf 25 februari nog verplicht om een mondkapje te dragen in het openbaar vervoer en op de luchthaven.

Op 15 maart beoordeelt het kabinet onder andere de nog geldende mondkapjesplicht in het OV, het verplichte testen voor toegang (1G) en het thuiswerkadvies.

 NETEX 24/7 info lijn

Voor nadere info of toelichting kunt u steeds met het secretariaatsbureau contact opnemen via het reguliere telefoonnummer en e-mailadres, dan wel via het e-mail adres arthur@menp.nl.

Tot nader bericht!

Met vriendelijke groet,

Nederlandse Vereniging van Textielreinigers,

Arthur Linssen